ja mam na to odpoved. ono manazment odjakziva pozostava skor s extrovertov a ludi, co maju nejaky spasitelsky syndrom a snazia sa aplikovat machomanagement uplne na vsetky oblasti, aj tam, kde tomu nerozumeju vobec. proste ich nazor je viac ako nazor zamestnanca.
tito ludia ked su sami doma na HO, tak nevedia pracovat. a flakaju sa. podla hesla "podla seba sudim teba", tak automaticky uvazuje, ze sa tam musi flakat kazdy.

preto bol s tym odjakziva problem a nechcu to schvalovat.